劳动监察受理后是否还可以仲裁

2024-12-15

劳动监察受理后仍可以申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁与劳动监察是并行不悖的两种维权途径，劳动监察的受理不影响劳动仲裁的申请。若不及时处理，可能影响劳动者权益的及时保护。
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劳动监察受理后，常见处理方式包括继续仲裁或等待监察结果。选择哪种方式取决于个人情况和需求。如需快速解决且争议不大，可等监察结果；若争议复杂或希望更专业裁决，可选择仲裁。
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可以。如选择仲裁，应准备相关证据材料，向仲裁委员会提出申请；如选择等待监察结果，则配合监察部门调查。若监察部门处理不力或不满结果，仍可转向仲裁解决争议。

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